Валообразующие компании РБ рассказали о состоянии рынка труда в стране. Оказалось, что в 2022г. крупный и средний бизнес чаще увольняет, чем берет на работу. За январь-апрель 2022г. наниматели в крупных и средних организациях уволили 205,3 тыс. человек, сообщают banki24.by.
За тот же период количество принятых на работу составило 179,0 тыс. – таковы оперативные оценки статорганов. Таким образом, на чистой основе отток кадров с флагманских предприятий составил 26,3 тыс. человек. Для сравнения: год назад в январе-апреле отток с валообразующих компаний составил 24,2 тыс. человек (по оперативному учету).
Кроме абсолютных показателей рынка труда существуют относительные. Например, коэффициент замещения уволенных работников принятыми за 4 месяца 2021г. составил 88,4%, а за 4 месяца 2022г. снизился до 87,2%. Отдельно за апрель-2022 коэффициент замещения составил 76,4% против 80,6% в апреле-2021. Это значит, что в относительном выражении отток кадров в 2022г. усилился.
